VALMENNUKSEN AIHEALUEITA
- Ratkaisukeskeiset tunnetaidot.
- Resilienssikyvykkyyden kasvattaminen ja itsensä johtaminen.
- Muutoksen johtaminen ja organisointi.
- Ratkaisukeskeisen työyhteisön kehittäminen – työnilon ja mielekkyyden edistäminen.
- Vuorovaikutus ja palautetaidot.
- Ratkaisukeskeinen ja valmentava esihenkilötyö.
VALMENNUKSEN HYÖDYT
- Parantaa yksilön / tiimin tehokkuutta ja tuottavuutta.
- Lisää hyvinvointia ja motivaatiota.
- Kehittää ongelmanratkaisutaitoja ja yhteistyökykyä.
- Vahvistaa itseluottamusta ja kykyä saavuttaa tavoitteita.
VALMENNUKSEN KULKU
- Tapaamme noin 1,5–2 viikon välein.
-
Valmennukset tapahtuvat kasvotusten tai Skypen, Zoomin tai Teamsin välityksellä.
-
Yhden valmennuskerran kesto on 1–1,5 tuntia.
- Tapaamiset ovat luottamuksellisia ja valmentajaa sitoo 100 %:n vaitiolovelvollisuus.
